今年以來，昆山多措并舉打好穩就業“組合拳”，上半年全市就業形勢穩中向好，多項指標位居全省縣域前列。全市城鎮新增就業超4.3萬人，失業人員再就業1.14萬人，用工備案總量達112.72萬人，約占蘇州市的五分之一，一連串的數字彰顯昆山今年穩就業的突出成效。
與此同時，昆山還通過創業帶動就業，支持成功自主創業超600人。助企紓困政策精準發力，累計為企業減免失業保險費約1.96億元，發放“蘇崗貸”超80億元，發放春節期間穩崗惠企補貼超1200萬元，發放一次性擴崗補助近800萬元，有效帶動就業5278人。
招聘專場+引才專線
助力用人企業精準引才
從年初的一封“新春家書”誠邀昆山籍學子“歸雁回巢”，到“逐夢昆山職等你來”新春雙選會，再到高校畢業生就業倍增行動的實施，今年上半年，昆山通過歸雁“悅昆山”、人才夜市、“五四”高校畢業生專場招聘會、“點燃生涯”等品牌活動，為企業精準引才開辟了一個個窗口，也為就業人員精準就業推開了一扇扇大門。據了解，各類招聘會共計提供崗位超8500個。線上、線下密集宣傳人才落戶、檔案轉接、補貼申領等畢業生高頻業務流程。運用數字化手段精準薦崗，已為300余名學生匹配推薦980個優質崗位。
同時，昆山還實施“百校千企”引才計劃，開展“蘇州日”、“昆山日”、助企引才城市行、清華北大專場招聘等校園活動，鋪設“引才專線”32條，組織單位超1000家次、匯集崗位超2萬個，走進60余所高校，達成意向近4000人，人才引進落戶超2000人。此外，對來昆實習就業青年，昆山還開發就業見習崗位超2000個，發放補貼超200萬元。
就業是一次雙向奔赴。為加快實施青年創業“逐夢”計劃，昆山上半年開展創業指導活動5場次，發放創業補貼近1200萬元；新認定7家昆山市創業孵化基地，發放小微企業吸納高校畢業生社保補貼、來昆面試重點高校畢業生交通補貼超200萬元。
專項行動+精準幫扶
為困難群體就業鋪路搭橋
對于就業困難群體，昆山倍加呵護，通過實現重點幫扶與平臺建設同步推進，實現“兩手抓兩手硬”，為困難群體就業鋪路搭橋，有效解決他們的“燃眉之急”。
一方面，昆山實施就業幫扶“暖陽計劃”，通過“大數據+網格化+鐵腳板”開展困難家庭入戶調查，摸排幫扶失業和就業困難人員近14萬人次，發放靈活就業社保補貼、單位吸納就業困難人員及公益性崗位補貼超1億元，及時足額發放各類失業保險待遇5.7億元。同時，通過“專項行動+精準幫扶”，對本籍登記失業人員開展“3160”就業幫扶行動，建立部門協同、上下聯動工作機制，多渠道征集幫扶需求，發送就業幫扶短信近2萬條，落實崗位推薦等服務1600余人次。
另一方面，市人社局還聯動區鎮開展赴外對接、專場招聘、職業指導、就業服務進社區等系列活動，在11個區鎮織密就業服務“一張網”；常態化運行28個“家門口”就業服務站，累計開展政策宣傳、人崗精準匹配、職業指導、專場招聘會等活動158場次，服務2300余人次；打造“人人幫家門口就業服務管理平臺”，零工市場（驛站）進商圈、景點開展線上線下招聘超100場，提供零工崗位1.2萬個。
協同賦能+保障增效
以政策精度提升就業溫度
就業一頭連著社會民生，一頭連著經濟發展。
今年以來，昆山采用惠企服務與跨域合作“雙輪驅動”策略，著力擦亮“暖心訪”“投產有人”服務品牌，對重點龍頭企業和10億元以上產值企業常態化開展監測，走訪企業50家次，及時響應企業用工需求。4月以來，把91家重點外貿企業納入監測范圍，動態監測用工狀況，積極儲備崗位需求。
同時，昆山加快實施“20+20”跨區域人力資源合作計劃，今年以來與7省17地人社部門和職業院校開展人力資源合作對接，舉辦9場次招聘活動，達成意向近600人。市級、區鎮聯動開展“春風行動”專項活動，舉辦招聘會超百場，提供5萬余個崗位。聯合四川省教育廳舉辦校企對接會，推動昆山65家企業與四川26所名校共謀校企合作、人才引育新路徑。持續推進產教融合，審核通過環鴻、滬光、丘鈦等20個“昆山班”“冠名班”備案，培養技能人才855名。
下半年，我市將持續以政策精度提升就業溫度，以服務寬度拓展民生維度，讓每一位奮斗者都能在昆山收獲“穩穩的幸福”。
